Corso

LE CESSIONI DEL V° DELLO STIPENDIO, LE DELEGAZIONI, I PIGNORAMENTI E LE ALTRE FORME DI FINANZIAMENTO/RITENUTE A CARICO DEI DIPENDENTI

Corso in FAD SINCRONA

Area Gestione del Personale
  •    16 Aprile 2026
  •   9.00-14.00 

CODICE MEPA

OPERA330

CARATTERIZZAZIONE DELL’OFFERTA FORMATIVA

Questo corso di formazione è conforme alla Direttiva del Ministro per la Pubblica Amministrazione di Gennaio 2025 in quanto si caratterizza per un livello di specializzazione, modalità didattica e livello di padronanza tali da distinguere la presente offerta formativa dalle proposte della piattaforma Syllabus o dai corsi messi a disposizione dal Dipartimento della Funzione Pubblica, dalla SNA o da Università aderenti all'iniziativa "PA 110 e Lode".

AREA DI COMPETENZA (AI SENSI DELLA DIRETTIVA ZANGRILLO FORMAZIONE PA)

Transizione Amministrativa

RELATORI

Dott. Pierluigi TESSARO - Docente esperto nella gestione economica del rapporto di lavoro nella P.A., con particolare riferimento agli istituti contrattuali e i trattamenti economici/stipendiali. Autore di diverse pubblicazioni in materia



  • Comprendere la normativa di riferimento (D.P.R. n. 180/1950 e successive modifiche) e le caratteristiche tecniche dell'istituto.
  • Gestire correttamente la documentazione (certificato di stipendio, atto di benestare) e le procedure di rinnovo ed estinzione anticipata.
  • Identificare gli obblighi e le responsabilità del datore di lavoro (Ente Pubblico).
  • Distinguere tra delegazione legale e delegazione convenzionale e conoscerne i limiti quantitativi.
  • Applicare correttamente le precisazioni del MEF in presenza di più trattenute.
  • Conoscere gli adempimenti del datore di lavoro in caso di notifica di pignoramento (dichiarazione del terzo pignorato).
  • Determinare i limiti di pignorabilità e le somme non pignorabili della retribuzione.


Addetti all’ufficio del personale e/o impegnati nelle attività di controllo e di analisi dei dati stipendiali, responsabili del personale, dirigenti del servizio risorse umane.



1.    Le caratteristiche tecniche della cessione del quinto dello stipendio
2.    La normativa di riferimento: il D.P.R. n. 180/1950
3.    L’ampliamento della disciplina normativa. La l. n. 311/2004 e il D.L. n. 35/2005 (l.n. 80/2005)
4.    I limiti temporali per la richiesta della cessione del quinto
5.    Le figure presenti nella cessione del V° dello stipendio
6.    Le garanzie richieste
7.    I documenti da produrre per la concessione del prestito
8.    Il certificato di stipendio 
9.    L’atto di benestare
10.    Il rinnovo della cessione del quinto dello stipendio
11.    L’estinzione anticipata
12.    Gli obblighi del datore di lavoro
13.    La delegazione di pagamento
14.    I limiti quantitativi sulla delegazione di pagamento
15.    La differenza fra delegazione legale e delegazione convenzionale
16.    I limiti nella coesistenza di sequestri/pignoramenti e cessioni
17.    I limiti nel caso di concorso di cessione e delegazione
18.    Le precisazioni del MEF in presenza di più trattenute sullo stipendio
19.    La delegazione convenzionale di pagamento uso prestito
20.    Il pignoramento dello stipendio: adempimenti, limiti, riferimenti normativi e definizione
21.    Gli adempimenti del datore di lavoro in presenza di un pignoramento della retribuzione
22.    Il concorso di cessioni e pignoramenti
23.    Le somme dello stipendio non pignorabili
24.    Coesistenza della delegazione di pagamento e pignoramento 
25.    La dichiarazione e gli obblighi del terzo pignorato
26.    Le successive modifiche al D.P.R. n. 180/1950 e le novità introdotte dal D.L. n. 35/2005 (l.n. 80/2005)
27.    Il recupero delle somme non dovute ai sensi dell’art. 2033 C.C.
28.    Le modalità di recupero delle ritenute previdenziali e fiscali previste dal D.L. n. 34/2020
29.    Le FAQ sui vari argomenti oggetto del corso
 



      QUOTA DI PARTECIPAZIONE

Le quote  di partecipazione variano a seconda del numero di iscrizioni per ciascuna Amministrazione

Primo partecipante - € 330

Secondo e terzo partecipante - € 270

A seguire - € 190

Comuni con numero di abitanti inferiore a 8000 o con meno di 20 dipendenti - € 270 a partecipante

LA QUOTA DI PARTECIPAZIONE COMPRENDE

  • Accesso all’aula virtuale,
  • Materiale didattico, attestato di partecipazione, 
  • Replay del corso per 30 giorni dalla data di svolgimento del corso,
  • Quesiti al docente tramite canale e-mail dedicato fino a dieci giorni dopo il corso.
  • Test di valutazione dell'apprendimento (non obbligatorio) con attestato di profitto ai sensi dell'obbligo formativo "Zangrillo" di 40 ore.
  • Open Badge conforme allo standard internazionale 1EdTech
  • L'iscrizione al corso in diretta dà diritto, in caso sopraggiungano impedimenti per la/le giornata/e in diretta, alla fruizione del corso in modalità ASINCRONA con rilascio di relativo attestato e Open Badge

 

QUOTE DI PARTECIPAZIONE SPECIALI

Quota “RESIDENZIALE IN DIRETTA”: €3000

La quota consiste in un numero di accessi di max. 20 partecipanti in diretta per ciascuna amministrazione (in aula saranno presenti anche altre amministrazioni).

Quota “RESIDENZIALE ALL-INCLUSIVE”: €3900

La quota consiste in un numero di accessi di max. 50 partecipanti in diretta per ciascuna amministrazione a cui poter aggiungere un numero di accessi illimitato in differita (in aula saranno presenti anche altre amministrazioni).

Quota “IN-HOUSE”: €4900

La quota consente, alla singola Amministrazione, di riservare il corso in forma esclusiva per i dipendenti dell’Ente fino ad un numero massimo di 100 partecipanti  in diretta a cui poter aggiungere un numero di accessi illimitato in differita (in aula NON saranno presenti altre amministrazioni).

 

MODALITÀ DI ISCRIZIONE

E’ possibile iscriversi al corso telematicamente accedendo al sito www.operabari.it, entrando nella sezione specifica del corso ed utilizzando il tasto “iscriviti on-line” presente in fondo alla pagina.

Per altre esigenze è possibile contattare i nostri uffici:

segreteria@operabari.it

0804676784

 

MODALITÀ DI PAGAMENTO 

Versamento della quota con bonifico bancario intestato a OperA SRL

BPER BANCA – IT57D0538704005000043104884

INTESA SAN PAOLO – IT59U0306941753100000002114

 

TEST DI VALUTAZIONE DELL’APPRENDIMENTO (OPZIONALE)

E’ possibile richiedere la somministrazione del test di verifica dell’apprendimento per il rilascio dell’attestato di superamento con profitto del corso.

n.b. La richiesta dovrà pervenire non oltre il terzo giorno precedente la data di inizio del corso.

 

FRUIZIONE E REQUISITI TECNICI

Accesso alla piattaforma: www.operlapa.it

I nostri operatori provvederanno ad effettuare la registrazione in piattaforma e trasmetteranno un’email con le credenziali di accesso all’indirizzo indicato in fase di iscrizione al corso.

In caso di smarrimento delle credenziali è possibile richiedere una nuova password utilizzando la funzione presente sotto il tasto LOGIN del sito www.operlapa.it: sarà sufficiente inserire nell'apposito campo l'indirizzo email fornito al momento dell'iscrizione al corso (solitamente quello istituzionale).

In caso di difficoltà contattare i nostri uffici al 0804676784.

 

Accesso al corso

Il discente riceverà una seconda email di conferma di accesso al corso cui è iscritto. Da quel momento è possibile accedere alla piattaforma con le proprie credenziali e, successivamente, cliccare sul titolo del corso dove l’utente troverà il pulsante per collegarsi al webinar (aula digitale) e le altre funzionalità (download del materiale didattico, dell’attestato di partecipazione, questionario della qualità, domande al docente e accesso al replay). Nella stessa email sono contenute tutte le istruzioni di fruizione dell’attività formativa.

 

ZOOM

E’ consigliato dotarsi del software o dell’app di ZOOM sul dispositivo su cui si seguirà il corso.

In caso di difficoltà i nostri operatori sono sempre a vostra disposizione al numero 0804676784



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